水暖卫浴阀门业 微博招聘正当时
- 2013/11/28 9:37:214160
BF35导读:在这个人才竞争激烈的时代,企业为了能够抢占先机,引进更多专业人才,可谓是煞费苦心。在80、90当道的现在,水暖卫浴阀门企业要想吸引他们,也要抓住他们的心理,改变招聘渠道,而微博招聘就是一个不错的选择。
近日,泉州一卫浴洁具有限公司发布招聘信息,记者以一个求职者的身份私信对方。不到一个小时,对方回复可以直接拨打电话进行深入了解,如果双方觉得合适可以去面试。
“本科电器2013年全国校园招聘重磅出击,市场策划、采购管理、区域销售、工艺技术、财务管理等29个岗位91个名额等着你。福州大学、福建工程学院、桂林电子科技大学、湖南科技大学、江西财大、南昌大学,我们来了!你就是我们寻找的人,加入我们吧!”
去年10月,一段煽动性的招聘广告出现在本科电器有限公司的招聘微博“@本科商学院”上。随后几个月,“@本科商学院”以生动幽默的语言直播了此次校招的全过程。
时下,“织围脖”已渐受年轻人宠爱,而微博招聘也开始受到企业的青睐。记者在走访过程中发现,南安只有少量水暖企业使用过微博招聘,多数仍以传统招募方式为主,但招聘主管都表示未来可能会采取这样的方式。
微博招聘成新宠
“@本科商学院”于去年9月开通,目前有1300多名粉丝,是本科用于招聘和培训的微博。
去年10月25日,“@本科商学院”在微博上发布了一条招募“校园大使”的招聘信息。信息一出现,就引起众多学生关注,转发评论近百条。两周后,经过简历筛选、电话面试两个环节,本科确定了五位“校园大使”。
“校园大使”微博招聘的成功,让本科人资部经理郭飞新见识到了微博的威力。去年11月校招,“@本科商学院”直播招聘全过程,共发布20余条相关微博。
“卫浴企业利用微博招聘并不是什么稀奇事,珠三角的大企业一两年前就已经开始了,只是在南安还没有引起重视。”郭飞新说。
昨日,记者在新浪微博中搜索“卫浴招聘”,共搜索出330条招聘信息。科勒、惠达、广东尚高卫浴等国内卫浴企业都在新浪微博上发布招聘信息。
3月20日,科勒(中国)投资有限公司在招聘微博“@科勒微博招聘”上发布了一条招收实习生的招聘信息,十几位有意向的求职者发出评论,要求深入了解该职位。查看“@科勒微博招聘”所发微博,记者发现,每条招聘信息都有少则几条多则几十条的转发和评论。
近日,泉州一卫浴洁具有限公司发布招聘信息,记者以一个求职者的身份私信对方。不到一个小时,对方回复可以直接拨打电话进行深入了解,如果双方觉得合适可以去面试。记者在查看这条招聘微博的评论时发现,有不少求职者在微博上与招聘人员互动,已有求职者去参加面试。这位粱姓负责人告诉记者,他们公司之前已经通过微博招聘到合适的职员。
“本科试水微博招聘是因为现在求职者主要以80后、90后为主,刷微博成为他们的习惯,利用微博发布招聘信息,传播速度很快。”郭飞新表示。同时,记者还了解到,去年中宇建材有限公司也通过微博发布了部分岗位需求。